HR기획(지주사) | |
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회사소개 | 대기업그룹지주사 |
상세요강 | 핵심업무 - 지주회사 성과 평가 및 보상 체계 수립 - 인사철학 / 정책 방향성 / 인재상 등 정립 - 그외 인사 제도 전반의 전략/혁신 과제 수행 자격조건 - 30대 연령 - 학사 졸업 이상 (국내외/전공 무관) - 컨설팅 5~7년차 or 일반기업 7~10년차 - 인사 컨설팅 또는 전략 프로젝트 리딩 경험 (또는 이에 준하는 사업 관련 프로젝트 수행 경험) - System Thinking에 대한 이해 및 성향 보유 - 유관 부서 및 내부 구성원과 원활한 소통/협업 역량 - 컨설팅 업체와 명확하고 디테일한 소통 / 협업 역량 - Top management용 보고서 작성 및 보고 경험 - 외국어(영어) 커뮤니케이션 역량: 영미권 국가 출장 / 미팅 및 영문 자료 활용이 자유로울 것 - MS office / co-working application / Video conference application / Chat-GPT 사용이 자유로울 것 근무지: 과천 전형과정 - 서류전형 - 면접전형1차(실무) 및 2차(임원) - 처우협의 및 평판조회 - 입사 제출서류: 국문이력서 및 경력기술서(자유양식,워드) 제출처: ds@dspartners.co.kr |
기타사항 | 학력:대졸이상, 외국어:영어 직급/직책:책임(대리말~과장) 근무지:과천 본사 |
담당자 | 담당컨설턴트: 관리자 대표이사 연락처: 02-595-2015 / 010-7504-6283 이메일: ds@dspartners.co.kr |